Cursos Intensivos
LeaderSHIFT con Marta Alamany (LSH)
Marta Alamany, LinkedIn Top Voice y speaker en eventos sobre liderazgo, es un gran referente. El programa está pensado para terminar con un plan de acción que podrá completarse, además, con una sesión de mentoring individualizada.
Este programa está diseñado especialmente para:
- Personas que por primera vez asumen la responsabilidad de gestionar un equipo de personas, aunque lleven años en equipos dentro de una compañía.
- Personas que ya están en equipos de trabajo donde se ejerce un co-liderazgo y sienten que necesitan profundizar en ciertos aspectos.
- Personas que quieren aprender qué implica ser Líder con Valores.
Programa
- 12 secciones
- 59 lecciones
- 20 horas
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- Bienvenida5
- Módulo 0: Introducción al Liderazgo4
- Módulo 1A: Liderazgo Intrapersonal - Herramientas de Autoconocimiento15
- 4.1M1a- El Autoconocimiento para la relación intrapersonal
- 4.2S1a- Liderazgo Intrapersonal
- 4.3M1a- La matriz FODA
- 4.4S1a- Herramienta 1 de Autoconocimiento: La matriz FODA
- 4.5M1a- Los puntos fuertes
- 4.6S1a- Herramienta 2 de Autoconocimiento: Los Puntos Fuertes
- 4.7M1a- ¿Y las debilidades? Introducción a las debilidades
- 4.8S1a- Las debilidades
- 4.9M1a- Test de personalidades
- 4.10S1a- Herramienta 3 de Autoconocimiento: El Test de personalidad
- 4.11M1a- Un paréntesis: Las habilidades más demandas del siglo XXI
- 4.12S1a- Habilidades Directivas
- 4.13M1a- El Eneagrama
- 4.14S1a- Los Eneatipos
- 4.15S1a- Herramienta 4 de Autoconocimiento: El Eneagrama
- Módulo 1B: Liderazgo Intrapersonal - Programación Neurolingüística2
- Módulo 2: El Co-liderazgo del Significado, tu Game Board17
- 6.1Introducción al Liderazgo Interpersonal
- 6.2Relaciones: la percepción social
- 6.3Conductas del Liderazgo
- 6.4Los Hábitos en el Liderazgo y en las Estrategias Comerciales
- 6.5La Satisfacción del Equipo
- 6.6Los Contextos del Liderazgo
- 6.7El Liderazgo Transformador
- 6.8Introducción: El Liderazgo y la Ética
- 6.9La Ética de las Personas
- 6.10El Liderazgo que afronta Conflictos
- 6.11La Mediación
- 6.12La Ética en el Entorno Natural
- 6.13La Ética con otras Relaciones Interpersonales
- 6.14Introducción: La Comunicación
- 6.15La Comunicación es el mejor vehículo del Liderazgo con Significado
- 6.16Introducción a la Empatía
- 6.17La Empatía es la palanca para conseguir Value Holders en nuestros equipos
- Módulo Tip: Gestión del Tiempo y del Desempeño2
- Módulo 2A: El Liderazgo Interpersonal Remoto3
- Método del Caso: Caso Hotel Salud3
- Plan de Acción4
- Información Complementaria1
- Bibliografía1
- Prueba Final3
Instructor
